劳动仲裁工资基数算错开庭能否修改

2024-12-03

在劳动仲裁庭审过程中，如若发现工资基数计算错误，原则上是允许进行修正的。然而，您必须首先向仲裁法庭提交相关的说明材料，同时提供充足有力的证据以支撑您所提出的修正要求。一旦证实您所提供的证据具有充足性及合理性，仲裁庭将对这些证据进行全面评估与权衡，从而决定是否采纳您的修改请求。
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要是在劳动仲裁开庭的时候你发现自己把工资基数给弄错了，这个其实也没啥大问题是可以改过来~不过你得先跟仲裁庭那边说清楚这事儿，然后还得出示足够的证据来证明你这个修改的说法。只要你提供的这些证据符合实际情况并且有理有据，仲裁庭应该会认真考虑接收你提交的修改申请。
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在劳动仲裁庭审过程中，若工资基数出错，可提出更正请求。需向仲裁庭陈述缘由，并提供充足证据以证明。只要证据确凿合理，仲裁庭会酌情采纳。
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你遇到过这种情况吗，就是在劳动仲裁听证会上，突然意识到自己算工资的时候出了点差错，那这时候该怎么办，其实这种事情是完全有可能被纠正的。不过这个时候你可得抓紧时间跟仲裁小组说清楚这件事，然后还得准备好足够的证据去支持你改变看法的说法。只要你的证据充足而且合理的话，仲裁小组肯定会认真考虑你的请求的。

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